Ajout d'autres agents à une interaction

Dernière mise à jour : Jun 10, 2026 |

À propos de cette tâche

Avec la fonction Consultation, vous pouvez recevoir l'aide d'autres agents ou d'un superviseur lors d'une interaction avec le client. À la fin d'un appel de consultation, vous pouvez y mettre fin et reprendre la conversation avec le client. Vous pouvez également terminer un appel de consultation en tant que transfert ou en tant que conférence.

  • Si vous terminez un appel en tant que transfert, vous êtes exclu de l'appel et l'un des agents consultés le reprend.

  • Si vous terminez l'appel de consultation en tant que conférence, vous pouvez initier une conférence à six avec le client, l'agent consultant et les agents consultés.

Remarque :

Vous ne pouvez pas transférer un appel aux agents consultés ou terminer l'appel de consultation en tant que conférence si le superviseur observe ou accompagne l'appel du client.

Avant de commencer

Assurez-vous que vous êtes à l'état Prêt et acceptez une interaction entrante.

Procédure

  1. Sur le widget d'interaction vocale, cliquez sur l'icône Consulter.
  2. Procédez comme suit, au choix :
    • Dans la liste Services, sélectionnez une file d'attente.

      L'agent peut demander un appel de consultation d'un autre agent ou d'un superviseur dans une file d'attente.

    • Dans la liste Utilisateurs, sélectionnez l'agent auquel envoyer une requête de consultation.

    • Pour reprendre l'interaction en attente, cliquez sur .

    L'appel de consultation démarre si l'agent consulté accepte la requête de consultation. Avaya Workspaces affiche une nouvelle carte d'interaction jointe à la carte d'interaction existante avec des options pour reprendre, mettre en attente, désactiver le micro, transférer ou démarrer une conférence téléphonique.

  3. Procédez comme suit, au choix :
    • Cliquez sur l'icône Transférer pour transférer l'appel à l'agent consulté.

    • Cliquez sur l'icône Conférence des utilisateurs pour terminer l'appel de consultation en tant que conférence.